ΣΥΝΘΕΣΗ ΔΣ ΕΙΝΝΕΥΒ

ΠΡΟΕΔΡΟΣ: ΑΝΤΩΝΙΟΣ-ΠΑΡΙΣ ΣΩΤΟΣ

ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟΣ: ΝΙΚΟΛΑΟΣ ΔΑΣΚΑΛΟΠΟΥΛΟΣ

ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ: ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ ΜΠΟΥΓΑ

ΤΑΜΙΑΣ: ΓΕΩΡΓΙΟΣ ΚΑΛΑΠΟΔΑΣ

ΜΕΛΟΣ: ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ ΔΑΥΡΗΣ


ΤΡΙΜΕΛΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗ Γ.Ν. ΧΑΛΚΙΔΑΣ

ΓΙΩΤΑ ΒΕΡΓΟΥ

ΝΙΚΟΛΑΟΣ ΑΝΤΩΝΙΟΥ

ΑΝΑΣΤΑΣΙΟΣ ΣΙΑΜΑΝΔΟΥΡΑΣ

Παρασκευή 9 Σεπτεμβρίου 2016

ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΔΣ ΕΙΝΝΕΥΒ ΤΗΣ 09/09/2016





ΣΗΜΕΡΑ 09/09/2016 ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΕ ΤΟ ΔΣ ΤΗΣ ΕΙΝΝΕΥΒ ΚΑΙ ΑΠΟΦΑΣΙΣΕ ΤΑ ΕΞΗΣ:

1) ΛΟΓΩ ΜΑΚΡΟΧΡΟΝΗΣ ΑΠΟΥΣΙΑΣ ΤΟΥ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΤΟΥ ΔΣ , ΤΟ ΠΡΟΕΔΡΕΊΟ ΤΟΥ ΔΣ ΔΙΑΦΟΡΦΏΝΕΤΑΙ ΜΕΤΑ ΑΠΌ ΟΜΌΦΩΝΗ ΑΠΌΦΑΣΗ ΤΩΝ ΠΑΡΌΝΤΩΝ ΩΣ ΕΞΗΣ: ΑΝΑΛΑΜΒΑΝΕΙ ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΠΡΟΕΔΡΟΥ Ο ΕΩΣ ΤΩΡΑ ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟΣ κος  ΔΑΣΚΑΛΟΠΟΥΛΟΣ ΝΙΚΟΛΑΟΣ  ΚΑΙ Η ΕΙΣΕΡΧΟΜΕΝΗ ΣΤΟ ΔΣ κα ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ ΒΕΡΓΟΥ ΑΝΑΛΑΜΒΑΝΕΙ ΩΣ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ ΕΩΣ ΤΗΝ ΕΠΑΝΟΔΟ ΤΟΥ ΠΡΟΕΔΡΟΥ. ΔΕΝ ΥΠΗΡΧΕ ΠΡΟΤΑΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΘΕΣΗ ΤΟΥ ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟΥ. (Η πρόταση για την θέση του προέδρου έγινε από τον πρόεδρο και η πρόταση για την γραμματέα από την Ε.Α.Κ.Ι. καθώς η κα Μπούγα ήταν αδικαιολογήτως απούσα από την διαδικασία διαμόρφωσης του Προεδρείου).

2) ΕΝΗΜΕΡΩΘΗΚΑΝ ΤΑ ΜΕΛΗ ΤΟΥ ΔΣ ΓΙΑ ΤΙΣ ΔΥΣΟΙΩΝΕΣ ΕΞΕΛΙΞΕΙΣ ΣΤΟ ΕΙΔΙΚΟ ΜΙΣΘΟΛΌΓΙΟ ΚΑΙ ΑΠΟΦΑΣΙΣΤΗΚΕ ΤΟ ΘΕΜΑ ΘΑ ΕΠΑΝΕΞΕΤΑΣΤΕΙ ΜΕΤΑ ΤΙΣ ΕΞΑΓΓΕΛΙΕΣ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ, ΚΑΙ ΣΕ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ ΜΕ ΤΗΝ ΟΕΝΓΕ.

3)Η ΕΙΝΝΕΥΒ ΑΠΟΔΟΚΙΜΑΖΕΙ ΣΦΟΔΡΑ ΤΗΝ ΚΑΤΆΡΓΗΣΗ ΤΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ ΤΟΥ ΕΚΑΒ ΧΑΛΚΙΔΑΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΥΠΑΓΩΓΗ ΤΟΥ ΣΤΗΝ ΑΘΗΝΑ ΚΑΘΩΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΕΛΛΙΠΗ ΣΤΕΛΕΧΩΣΗ ΤΗΣ ΕΥΡΥΤΕΡΗΣ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΣ ΤΗΣ ΧΑΛΚΙΔΑΣ ΜΕ ΑΣΘΕΝΟΦΟΡΑ ΚΑΙ ΠΛΗΡΩΜΑΤΑ.
ΑΥΤΟ ΕΧΕΙ ΣΑΝ ΣΥΝΕΠΕΙΑ ΤΗΝ ΜΗ ΕΓΚΑΙΡΗ ΔΙΑΚΟΜΙΔΗ ΑΣΘΕΝΩΝ ΤΌΣΟ ΠΡΟΣ ΑΛΛΆ ΚΑΙ ΑΠΌ ΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΧΑΛΚΙΔΑΣ.
ΚΑΛΟΥΜΕ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΤΟΠΙΚΟΥΣ ΦΟΡΕΙΣ ΝΑ ΑΠΑΙΤΗΣΟΥΝ ΑΠΌ ΤΗΝ ΗΓΕΣΙΑ ΤΟΥ ΕΚΑΒ ΤΗΝ ΕΠΑΝΑΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΤΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ ΕΚΑΒ ΤΗΣ ΧΑΛΚΙΔΑΣ ΚΑΙ ΝΑ ΦΡΟΝΤΙΣΟΥΝ ΝΑ ΣΤΕΛΕΧΩΘΕΙ ΤΟ ΕΚΑΒ ΧΑΛΚΙΔΑΣ ΜΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ ΠΛΗΡΩΜΑΤΑ ΚΑΙ ΟΧΗΜΑΤΑ.
ΣΕ ΑΝΤΙΘΕΤΗ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ Η ΕΙΝΝΕΥΒ ΘΑ ΚΑΤΑΦΥΓΕΙ ΣΕ ΝΟΜΙΚΕΣ ΛΥΣΕΙΣ. 

Ο  ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                                                  Η ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΑΝΤΩΝΙΟΣ-ΠΑΡΙΣ ΣΩΤΟΣ                                            ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ ΒΕΡΓΟΥ

Κυριακή 31 Ιουλίου 2016

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Αγαπητοί συνάδελφοι,

Το τελευταίο χρονικό διάστημα ενορχηστρώθηκε και εξαπολύθηκε οργανωμένη και στοχευμένη συκοφαντική επίθεση εις βάρος μου από γνωστά κέντρα διαστρέβλωσης της αλήθειας και από κύκλους που βυσσοδομούν στους διαδρόμους του Νοσοκομείου Χαλκίδας.
Εκμεταλλευόμενοι ,οι κύκλοι αυτοί ,την συγκυρία του οικογενειακού  μας πένθους, έστησαν χορό συκοφαντικών και υβριστικών δηλώσεων στα ΜΜΕ καταγγέλλοντας με ψεύδη και συκοφαντίες αλλά και με δήθεν δηλώσεις μου, μια άνευ προηγουμένου φαρσοκωμική παράσταση που μόνο σε τουρκικές σαπουνόπερες μπορούν να σταθούν.
Έφτασαν δε στο σημείο να με χρίσουν και "καναλάρχη" κεντρικού τηλεοπτικού σταθμού.
Προσπάθησαν επίσης να αμαυρώσουν την πορεία μου τόσο σαν εκπρόσωπος των Νοσοκομειακών Ιατρών όσο και σαν μέλος του ΔΣ  του ΙΣΕΥΒ.
Η προσπάθειά τους έπεσε στο κενό και τους πληροφορώ ότι βγήκαμε ακόμα πιό δυνατοί πιστοί στον καθήκον μας και στην υπηρεσία της Δημόσιας Υγείας.
Οφείλω ένα μεγάλο ευχαριστώ στους συναδέλφους που στάθηκαν στο πλευρό μου και στους απλούς πολίτες που μας στηρίζουν με τα καλά τους λόγια.-

ΑΝΤΩΝΙΟΣ-ΠΑΡΙΣ ΣΩΤΟΣ

ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΕΙΝΝΕΥΒ

Σάββατο 30 Ιουλίου 2016

ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΤΟΥ ΜΕΛΟΥΣ ΤΟΥ ΔΣ ΤΟΥ ΙΣΕΥΒ ΚΑΙ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΤΗΣ ΕΙΝΝΕΥΒ Αντωνίου-Πάρι Σώτου ΠΡΟΣ ΤΑ ΜΕΛΗ ΤΟΥ ΔΣ ΚΑΙ ΤΟΝ ΠΡΟΕΔΡΟ ΤΟΥ ΙΣΕΥΒ


Αγαπητοί συνάδελφοι,

Σχετικά με την δημόσια διευκρίνιση που μου ζητήθηκε να προβώ στην συνεδρίαση της 07.07.2016 ,από την πλειοψηφία των μελών του ΔΣ του ΙΣΕΥΒ , αναφορικά με την δήλωσή μου για την Θερινή Ογκολογική Ημερίδα, έχω να δηλώσω και να διευκρινίσω δημόσια τα εξής:

1)  Η δήλωσή μου αυτή έγινε κάτω από βαρεία συναισθηματική φόρτιση η οποία και κυριάρχησε μετά από τον αποκλεισμό μου από το να χαιρετήσω ως εκπρόσωπος των Νοσοκομειακών Ιατρών Εύβοιας και να ευχηθώ την ευόδωση των  εργασιών της εν λόγω διημερίδας , ακριβώς όπως είχα κάνει και πέρυσι.

2)  Συγκεκριμένα αναφέρω διευκρινιστικά ότι με την φράση  «Η απόλυτη απαξίωση» εννοώ την απαξίωση που ένοιωσα προσωπικά, έτσι άρχισε και η δήλωσή μου, και επ΄ουδενί εννοούσα ότι ήταν απαξιωτικό το επιστημονικό επίπεδο της όλης διοργάνωσης.


3)  Η φράση μου για το πτωχό επίπεδο αναφερόταν μόνο για την συγκεκριμένη ορθ/κή ομιλία την οποία άκουσα ,(ως προεδρεύων και με την ιδιότητα του Δ/ντού Ορθοπαιδικής),η οποία δεν με ικανοποίησε επιστημονικά καθώς περίμενα κάτι περισσότερο, πλήν όμως δεν είχα καμία πρόθεση να υποβιβάσω ή να απαξιώσω ούτε την προσπάθεια της συγκεκριμένης εργασίας ,πόσο μάλλον τις υπόλοιπες. Άλλωστε οι υπόλοιπες ανακοινώσεις δεν συνάδουν με την ειδικότητά μου και ούτε είχα ποτέ την πρόθεση να τις κρίνω. Πως θα μπορούσα άλλωστε!!!




4)  Αντιθέτως δηλώνω ότι οι εργασίες που άκουσα την πρώτη ημέρα ήταν υψηλότατου επιπέδου, και όπως μου μεταφέρθηκε από συναδέλφους και η δεύτερη ημέρα ήταν αναλόγου υψηλού βεληνεκούς, καθότι δεν ήμουν παρών ,αφού μετά το πέρας της πρώτης ημέρας αποχώρησα εν μέσω βαρείας συναισθηματικής φόρτισης , λόγω του αποκλεισμού του απλού χαιρετισμού μου στην διοργάνωση.


5)  Επίσης με την φράση «παρακμή» (decadence) διευκρινίζω ότι ενώ πέρυσι διέκρινα μία λαμπρότητα στην διοργάνωση η οποία διανθιζόταν με την συμμετοχή και πολιτειακών παραγόντων όπως πχ του ΓΓ του Υπ.Υγείας και τοπικών αρχόντων, αντιθέτως εφέτος δεν διέκρινα κάτι τέτοιο. Σε καμία περίπτωση όμως δεν είχα την πρόθεση να καταλογίσω ευθύνες στα μέλη του ΔΣ του ΙΣΕΥΒ γι αυτό όπως λανθασμένα εννοήθη ,διότι όντως δεν το διευκρίνισα δεόντως. Πως θα μπορούσα άλλωστε, αφού και λόγω της ιδιότητάς μου σαν μέλος του ΔΣ του ΙΣΕΥΒ , λογίζομαι ως συνδιοργανωτής.

6)  Συμφωνώ απόλυτα με την κυρίαρχη άποψη των συναδέλφων στο ΔΣ του ΙΣΕΥΒ, που κατά την διαλογική συζήτηση εξέφρασαν για την συνεργασία των δύο Νοσοκομείων ,και δηλώνω ότι θα εργαστώ άοκνα για την περαιτέρω σύσφιξη των δεσμών μεταξύ των επιστημονικών φορέων και των κλινικών των δύο Δημοσίων Νοσοκομείων, μακρυά από προσωπικές αντεγκλήσεις και έριδες που διχάζουν την επιστημονική μας κοινότητα.

7)  Ακόμη και επειδή αναφέρθηκαν διάφορες άλλες φερόμενες δικές μου δηλώσεις σε ηλεκτρονικά ΜΜΕ , δηλώνω κατηγορηματικά ότι δηλώσεις συκοφαντικές (ράμματα για την γούνα....κλπ) ουδέποτε έγιναν από εμένα σε μορφή δημοσίων δηλώσεων και
ότι ανήκουν στην σφαίρα του κουτσομπολιού και του κίτρινου δημοσιογραφικού ρύπου.

8)  Δηλώνω δημοσίως ότι δεν είχα την παραμικρή πρόθεση να προσβάλλω προσωπικά ή να εκθέσω συγκεκριμένα πρόσωπα πόσο μάλλον μέλη του ΔΣ του ΙΣΕΥΒ τους οποίους εκτιμώ και σέβομαι για την προσφορά τους και την επιστημοσύνη τους.
Ελπίζω να γίνει κατανοητό ότι με τη δήλωσή μου εξέφρασα, δυστυχώς άκομψα, την πικρία που ένοιωσα και ότι αυτή έγινε υπό το βάρος μίας βαρείας συναισθηματικής φόρτισης που ένοιωσα λόγω του αποκλεισμού μου, σαν θεσμικού εκπροσώπου των Νοσοκομειακών Ιατρών της Εύβοιας και μέλους του ΔΣ του Γ.Ν.Χαλκίδας, να χαιρετήσω την κατά τα άλλα αξιολογότατη επιστημονικά αυτή διοργάνωση.
Ζητώ λοιπόν την κατανόηση από μέρους των μελών του ΔΣ όσον αφορά το θέμα αυτό και ελπίζω να λυθεί ή όποια παρεξήγηση τυχόν έχει δημιουργηθεί διότι ουδεμία πρόθεση είχα να θίξω προσωπικά κανένα μέλος του ΔΣ ή άλλο πρόσωπο.

Μετά τιμής ,

ΑΝΤΩΝΙΟΣ-ΠΑΡΙΣ ΣΩΤΟΣ
ΟΡΘΟΠΑΙΔΙΚΟΣ ΧΕΙΡΟΥΡΓΟΣ
ΔΙΕΥΘΥΝΤΗΣ ΟΡΘΟΠΑΙΔΙΚΗΣ ΚΛΙΝΙΚΗΣ Γ.Ν.ΧΑΛΚΙΔΑΣ



Παρασκευή 24 Ιουνίου 2016

ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΔΣ ΕΙΝΝΕΥΒ της 24.06.2016



Σήμερα συνήλθε το ΔΣ της ΕΙΝΝΕΥΒ και κατά πλειοψηφία αποφάσισε τα εξής:

1) Στηρίζουμε την επιστολή των Γιατρών των ΚΥ που λάβαμε με θέμα τις αυθαίρετες περικοπές των εφημεριών και καταγγέλλουμε την στάση της διοίκησης της 5ης ΥΠΕ που ενώ περικόπτει αυθαίρετα την αμοιβή των δεδουλευμένων εφημεριών των συναδέλφων..........αποστέλλει με περισσή αυταρχικότητα εντολές για υποχρεωτική εφημέρευση συναδέλφων από τα ΚΥ στο Γ.Ν.Χαλκίδας. 
Η ΕΙΝΝΕΥΒ έχει καταδικάσει επανειλημμένα την τακτική αυτή των ΥΠΕ ανά την επικράτεια και δεσμεύεται να θέσει το θέμα στο Γενικό Συμβούλιο της ΟΕΝΓΕ.

2) Καταδικάζουμε την στάση των διοργανωτών της Θερινής Ογκολογικής Συνάντησης που έγινε και με την στήριξη του ΙΣΕΥΒ ,διότι δεν επέτρεψαν στον εκπρόσωπο των Νοσοκομειακών Ιατρών της Εύβοιας και μέλος του ΔΣ του Γ.Ν.Χαλκίδας, να χαιρετίσει την διοργάνωση ,καθ΄ότι οι κύριοι διοργανωτές ήταν Νοσοκομειακοί Ιατροί από το Νοσοκομείο των Αγ.Αναργύρων.
Αυτό αποτελεί αντιδεοντολογική και ελιτίστικη συμπεριφορά εκ μέρους των διοργανωτών και η ΕΙΝΝΕΥΒ θα απαιτήσει από τον ΙΣΕΥΒ να λάβει θέση.

3) Χαιρετίζουμε την έλευση του νέου Διοικητού του Γ.Ν. Χαλκίδας κου Τζαφέρου και ελπίζουμε σε μία γόνιμη συνεργασία στο πλαίσιο της προσπάθειας που πάγια κάνει η ΕΙΝΝΕΥΒ για την αναβάθμιση της Δημόσιας Υγείας.

ΑΝΤΩΝΙΟΣ-ΠΑΡΙΣ ΣΩΤΟΣ                                   ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ ΜΠΟΥΓΑ

ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                                                  ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ


Κυριακή 22 Μαΐου 2016

«Η Δημόσια Υγεία στην Εύβοια» Άρθρο του Ιωάννη Ανυφαντή



ΤΜΗΜΑ ΔΗΜΟΣΙΟΓΡΑΦΙΑΣ & ΜΜΕ
ΕΙΔΗ ΕΝΤΥΠΗΣ ΔΗΜΟΣΙΟΓΡΑΦΙΑΣ
ΑΝΥΦΑΝΤΗΣ ΙΩΑΝΝΗΣ
ΕΞΑΜΗΝΟ ΣΤ’

ΤΙΤΛΟΣ:
«Η Δημόσια Υγεία στην Εύβοια»
Η σημερινή κατάσταση του Γενικού Νοσοκομείο Χαλκίδας & η κατασκευή του νέου.



Το καινούριο νοσοκομείο της Χαλκίδας
Στα τέλη του 2017 θα είναι έτοιμο σύμφωνα με εκτιμήσεις το νέο νοσοκομείο της Χαλκίδας που αναμένεται να δώσει λύσεις στα χρόνια προβλήματα που αντιμετωπίζει ο νομός με το υπάρχων.
«Σύμφωνα με το χρονοδιάγραμμα της Περιφέρειας το νέο νοσοκομείο της Χαλκίδας θα είναι έτοιμο περί τα τέλη του 2017. Από την πλευρά της Περιφέρειας είμαστε σχεδόν έτοιμοι. Το πρόβλημα σε εισαγωγικά είναι το αποχετευτικό το οποίο είναι αρμοδιότητα της δημοτικής αρχής και όχι της Περιφέρειας. Προσπαθούμε όλοι από κοινού να βρούμε τη βέλτιστη λύση έτσι ώστε να είναι έτοιμο το νοσοκομείο. Θεωρούμε ότι στο τέλος του 2017 θα μπορέσουμε να το εγκαινιάσουμε» δήλωσε μεταξύ άλλων ο Περιφερειακός Σύμβουλος, Δημήτρης Αργύρης.
Το νέο νοσοκομείο της Χαλκίδας, προϋπολογισμού 71 εκατομμυρίων ευρώ, είναι μία προσπάθεια που έχει ξεκινήσει εδώ και πολλά χρόνια καθώς το υφιστάμενο αδυνατεί να ανταποκριθεί στις ανάγκες του πληθυσμού. Το σημερινό νοσοκομείο της Χαλκίδας άνοιξε τις πύλες του για τους κατοίκους το 1979, και όπως είναι κατανοητό, έχουν αλλάξει πολλά από τότε, καθώς οι ανάγκες πολλαπλασιάστηκαν. Το γεγονός ότι το σημερινό νοσοκομείο χτίστηκε μέσα στον πολεοδομικό ιστό της πόλης, σε μία περιοχή ιδιαίτερα δύσκολη και στην πρόσβαση αλλά και στην κίνηση των οχημάτων ήταν ένας από τους λόγους που οδήγησαν στο βήμα της ανέγερσης του νέου νοσοκομείου.
«Αρχικά για να εξευρεθεί ο χώρος του νέου νοσοκομείου παραχωρήθηκαν 45 στρέμματα από το πεδίο βολής. Αυτά έγιναν 57, έπειτα 75, στη συνέχεια 150 και στο τέλος 200 από τα 900 στρέμματα του πεδίου βολής» όπως επισήμανε ο αντιδήμαρχος διοίκησης, προσόδων, οικονομικών και ΚΕΠ, Γεώργιος Μπαντούνας. Ωστόσο ενώ είχε θεμελιωθεί το νέο νοσοκομείο της πόλης στην τοποθεσία που προαναφέρθηκε, ο χώρος «έπαψε να υπάρχει» καθώς είχε επιστραφεί πάλι στο ΓΕΣ ( ΓΕΝΙΚΟ ΕΠΙΤΕΛΕΙΟ ΣΤΡΑΤΟΥ) και πιο συγκεκριμένα στην υπηρεσία που διαχειρίζεται την ακίνητη περιουσία του στρατού. Το πρόβλημα αντιμετωπίστηκε, ύστερα από επίσκεψη της τότε διοικητού του νοσοκομείου και ατόμων από τον δήμο στην ΔΕΠΑΝΟΜ (ΔΗΜΟΣΙΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΑΝΕΓΕΡΣΗΣ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΩΝ).
Έπειτα από αυτή τη περιπέτεια, η ανέγερση του νοσοκομείου άρχισε να προχωράει. Στην αρχή δόθηκαν 22 εκατομμύρια ευρώ από το ΕΣΠΑ, κατά την περίοδο που περιφερειάρχης ήταν ο Κλέαρχος Περγαντάς. Κατά την ανέγερση του κτιρίου όμως, προέκυψαν διάφορα τεχνικά ζητήματα. Ένα από αυτά ήταν ότι βρέθηκαν τα παλιά τείχη της Χαλκίδας, με αποτέλεσμα να μετακινηθεί (να πάρει μία στροφή) όλο το κτίριο. Αυτό το γεγονός καθυστέρησε το έργο σχεδόν μισό χρόνο, καθώς έπρεπε να επέμβει η αρχαιολογική υπηρεσία και να αναδείξει το χώρο. Παράλληλα τα capital control του περασμένου καλοκαιριού έφεραν μία καθυστέρηση στην αποπεράτωση του κτιρίου περίπου 5 μηνών.
Τον περασμένο χρόνο, το έργο φτάνει σε ένα κρίσιμο σημείο, καθώς τελειώνουν τα πρώτα χρήματα που είχαν δοθεί, με αποτέλεσμα να προκύψει η ανάγκη να ανοίξει η κάνουλα των κοινοτικών πόρων και να βρεθούν και τα υπόλοιπα 46 εκατομμύρια ευρώ. Αυτό επετεύχθη ύστερα από προσωπική προσπάθεια του τωρινού περιφερειάρχη, Κώστα Μπακογιάννη.
«Το νέο νοσοκομείο της Χαλκίδας θα έχει τριπλάσιο χώρο από το προηγούμενο καθώς η έκτασή του θα φτάνει τα 30.000 τετραγωνικά μέτρα. Παράλληλα θα υπάρξουν και νέα τμήματα, όπως είναι η ΜΕΘ (Μονάδα Εντατικής Θεραπείας) ενώ θα παρέχονται καλύτερες ξενοδοχειακές υπηρεσίες και καινούργιος εξοπλισμός» δήλωσε μεταξύ άλλων ο Πρόεδρος του Δ.Σ της ΕΙΝΝΕΥΒ (ΕΝΩΣΗ ΙΑΤΡΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΩΝ ΝΟΜΟΥ ΕΥΒΟΙΑΣ ΚΑΙ Κ.Υ), Αντώνιος-Πάρης Σώτος.
Σήμερα, το νοσοκομείο είναι εξωτερικά έτοιμο ενώ οι περισσότερες ηλεκτρομηχανολογικές εργασίες μέσα στο κτίριο έχουν ολοκληρωθεί. Ζητήματα όπως η διάνοιξη δρόμων και η σύνδεση με τα δίκτυα αποχέτευσης, νερού και φυσικού αερίου ανήκουν στην αρμοδιότητα της Δημοτικής Αρχής. Όπως δήλωσε ο κ. Μπαντούνας οι εργασίες για το οδικό δίκτυο έχουν ξεκινήσει από τη Μεγάλη Δευτέρα, ενώ παράλληλα ολοκληρώνονται και οι υπόλοιπες μελέτες, όπως είναι αυτή της ΔΕΥΑΧ.
Ωστόσο χρειάζεται ακόμη τουλάχιστον ένας χρόνος μέχρι να ανοίξει το νέο νοσοκομείο της πόλης και να μπορέσει να φιλοξενήσει τους πρώτους του ασθενείς. Μέχρι τότε η Χαλκίδα θα πρέπει να συμβιβαστεί με το σημερινό νοσοκομείο.

Η κατάσταση του σημερινού νοσοκομείου της Χαλκίδας
Στα όριά του λειτουργεί το υπάρχων νοσοκομείο της Χαλκίδας καθώς οι δομές και το προσωπικό είναι περιορισμένες ενώ οι ανάγκες λόγω της θερινής περιόδου καθημερινά πολλαπλασιάζονται.
«Το Γενικό Νοσοκομείο Χαλκίδας δουλεύει σε εντατικούς ρυθμούς. Μία νοσηλεύτρια μπορεί να κάνει δύο βάρδιες σε ένα εικοσιτετράωρο. Επιπλέον υπάρχει έλλειψη ειδικευόμενων γιατρών στην εφημερία. Δεν πρέπει να ξεχνάμε ότι η Χαλκίδα διπλασιάζει τον πληθυσμό της το καλοκαίρι» επισήμανε ο αντιδήμαρχος  κ. Μπαντούνας.
Σύμφωνα με άρθρο (30/5/2014) της εφημερίδας «Τα Νέα» το νοσοκομείο της Χαλκίδας ανήκει ανάμεσα στα δέκα χειρότερα της χώρας, όσο αναφορά οικονομικά και λειτουργικά κριτήρια. Ωστόσο όπως επισήμανε ο Πρόεδρος της ΕΙΝΝΕΥΒ, κ. Σώτος δεν μπορούμε να αξιολογούμε με αυτό τον τρόπο ένα νοσοκομείο. «Αξιολογούμε ένα νοσοκομείο ανάλογα με το εάν επιστημονικά μπορεί να προσφέρει σωστές παροχές υγείας» δήλωσε χαρακτηριστικά ενώ τόνισε πως το Γενικό Νοσοκομείο Χαλκίδας είναι πρώτο ανάμεσα σε πολλά επαρχιακά νοσοκομεία για τις θεραπείες που προσφέρει. Αξίζει να σημειωθεί ότι από το 2009 έως και σήμερα πολλά επαρχιακά νοσοκομεία έχουν καταρρεύσει λόγω υποστελέχωσης και έλλειψης οικονομικών πόρων.
Ωστόσο πολλοί κάτοικοι διαμαρτύρονται για τις συνθήκες που επικρατούν στο νοσοκομείο. «Δεν έχουμε τους γιατρούς που χρειαζόμαστε στο νοσοκομείο με αποτέλεσμα να πρέπει να πηγαίνουμε στην Αθήνα» δήλωσε η συνταξιούχος του δημοσίου, Βασιλική Παπαστεριάδη, τονίζοντας πως το νοσοκομείο εδώ και χρόνια υπολειτουργεί.
«Το Γ.Ν.Χ πρέπει να ανταποκριθεί σε έναν μεγάλο αριθμό κατοίκων. Εκτός από τον πληθυσμό της Εύβοιας (250.000 κάτοικοι) ο οποίος αυξάνεται τους θερινούς μήνες, πρέπει να καλύψει και ένα μεγάλο μέρος της Βοιωτίας μέχρι τον Ωρωπό, δηλαδή περίπου το 1/3 της Στερεάς Ελλάδας» υποστήριξε ο κ. Σώτος. Το νοσοκομείο της Θήβας, αν και καινούργιο, λειτουργεί σε επίπεδα κέντρου υγείας, γεγονός που επιβαρύνει ακόμη περισσότερο το Γ.Ν.Χ.
Η υποστελέχωση και οι κενές θέσεις του νοσοκομείου της Χαλκίδας αποτελεί ένα ακόμη πρόβλημα που πρέπει να αντιμετωπιστεί με αφορμή και την μελλοντική μετακίνηση στο νέο νοσοκομείο. Είναι χαρακτηριστικό ότι αν και υπάρχουν 92 θέσεις για γιατρούς, μόνο οι 55-60 είναι στελεχωμένες. Έτσι λοιπόν το νοσοκομείο λειτουργεί με το 60% του ιατρικού δυναμικού και αντίστοιχα με το 50% του νοσηλευτικού και διοικητικού και μόλις 30% του τεχνικού. Αντίθετα τα νοσοκομεία Κύμης και Καρύστου έχουν καλύτερο βαθμό πληρότητας σε ιατρικό προσωπικό που αγγίζει το 80%.
Η παραμονή προσφύγων στο στρατόπεδο της Ριτσώνας, αποτελεί για πολλούς ένα επιπρόσθετο πρόβλημα για το νοσοκομείο της πόλης. Όπως επισήμαναν τόσο ο κ. Σώτος όσο και ο κ. Μπαντούνας μέχρι σήμερα τα όποια προβλήματα υγείας έχουν προκύψει με τους πρόσφυγες, έχουν αντιμετωπιστεί από το νοσοκομείο. Ωστόσο όπως τόνισε ο κ. Σώτος πρέπει να υλοποιηθεί ένα σχέδιο προληπτικής ιατρικής για τους πρόσφυγες.
Σήμερα το Γ.Ν.Χ λειτουργεί στα όριά του, θα μπορούσαμε να πούμε σε επίπεδο ανασφάλειας, κάτι που σημαίνει πως σε περίπτωση μαζικής ασθένειας θα ήταν δύσκολο, έως αδύνατο να ανταποκριθεί. Επομένως κρίνεται παραπάνω από επιτακτική η κάλυψη τουλάχιστον ενός τμήματος των 40 κενών θέσεων ιατρών του ΕΣΥ. Ας ελπίσουμε ότι οι θέσεις που έχουν προκηρυχθεί θα πραγματοποιηθούν και η Χαλκίδα θα αποκτήσει το ιατρικό προσωπικό που της αναλογεί.

ΠΗΓΕΣ
·        Δημήτριος Αργύρης, Περιφερειακός Σύμβουλος Στερεάς Ελλάδας
·        Αντώνιος-Πάρης Σώτος, Πρόεδρος του Δ.Σ της ΕΙΝΝΕΥΒ
·        Γεώργιος Μπαντούνας, Αντιδήμαρχος Διοίκησης, Προσόδων, Οικονομικών και ΚΕΠ
·        Παπαστεριάδη Βασιλική, Συνταξιούχος του Δημοσίου

Παρασκευή 20 Μαΐου 2016

ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΔΣ ΕΙΝΝΕΥΒ 20.05.2016





Συνήλθε σήμερα Παρασκευή το ΔΣ της ΕΙΝΝΕΥΒ παρόντες 3 απόντες 2.

Από την Α.Σ.Ι.ΕΥΒ. αδκαιολογήτως απών ο κος Καλαποδάς Γεώργιος
και από την Ε.Α.Κ.Ι. αδικαιολογήτως ο κος Δασκαλόπουλος Νικόλαος.

Κατά πλειοψηφία το ΔΣ διαβουλεύτηκε παρουσία πολλών συναδέλφων από ΚΥ και του Γ.Ν.Χαλκίδας και αποφάσισε τα εξής:

1) Στο θέμα της εφημέρευσης των Γ.Ι. των ΚΥ στο Γ.Ν.Χαλκίδας επαναεπικαιροποιεί τις πάγιες θέσεις της ΕΙΝΝΕΥΒ και διακηρύσσει ότι το εφημεριακό έλλειμμα του Νοσοκομείου λύνεται μόνο με την μαζική πρόσληψη ειδικευμένων Ιατρών στις κενές οργανικές θέσεις μόνιμης και αποκλειστικής απασχόλησης.
-Καλεί την 5η ΥΠΕ και την Διοίκηση να λειτουργήσει το ΤΕΠ του Γ.Ν.Χαλκίδας όπως ο νόμος περί ΤΕΠ ορίζει και να πάψει η μετακίνηση των Γ.Ι. για την κάλυψη της εφημέρευσης των επειγόντων Ιατρείων του Γ.Ν.Χαλκίδας.
-Για το κείμενο της διαβούλευσης με τις οδηγίες του Δ/ντού των ΤΕΠ προς τους μετακινούμενους Γ.Ι. για την κάλυψη των αναγκών της εφημερίας του Γ.Ν.Χαλκίδας ,που αναφέρεται στο εξώδικο των Γ.Ι., το ΔΣ θα το συζητήσει στο επόμενο ΔΣ καθώς έμεινε ανοικτό το θέμα προς διαμόρφωση του κειμένου και τελική οριστικοποίησή του, έτσι ώστε όσοι Γ.Ι. μετακινούνται στο Γ.Ν.Χαλκίδας να έχουν συγκεκριμένες γραπτές αρμοδιότητες με ευθύνη του Δ/ντού των ΤΕΠ.

2) Για το θέμα των περικομμένων εφημεριών των Ιατρών των ΚΥ ,καλούνται οι Ιατροί των Κ.Υ. όπως καταθέσουν άμεσα εξώδικο στην 5η ΥΠΕ και ανά ΚΥ για τα ποσά των περικομμένων εφημεριών από τις εφημερίες του 2015. 
Η ΕΙΝΝΕΥΒ μπορεί να συνδράμει με την νομική της σύμβουλο για την σύνταξη του εξωδίκου κατόπιν συννενοήσης με τον πρόεδρο του ΔΣ της ΕΙΝΝΕΥΒ.
Έτσι θα δεσμευτεί το κονδύλι των εφημεριών και δεν θα επιστραφεί από την 5η ΥΠΕ προς το Γεν.Λογιστήριο του Κράτους.Σε περίπτωση μη έγκαιρης κατάθεσης του εξώδικου εντός του Ιουνίου υπάρχει περίπτωση απώλειας των χρημάτων.

3)Για το θέμα των συναδέλφων που υφίστανται την όποια ζημία στην Υγεία τους κατά την διάρκεια και ένεκα της υπηρεσίας τους στο χώρο του Νοσοκομείου ή ΚΥ ή ΠΕ , η ΕΙΝΝΕΥΒ διεκδικεί την άμεση κάλυψη από την διοίκηση (5η ΥΠΕ -Διοίκηση Νοσοκομείου) όλων των εξόδων για την αποκατάσταση της Υγείας των συναδέλφων και την ανακήρυξή τους ως εργατικά ατυχήματα με ότι αυτό συνεπάγεται για τον εργοδότη που στην προκειμένη περίπτωση είναι το Δημόσιο.
-Καλούνται οι εκάστοτε εκλεγμένοι εκπρόσωποι των Ιατρών στο ΔΣ του Γ.Ν.Χαλκίδας να τηρήσουν την δέσμευση αυτή αλλιώς θα καταγγέλλονται δημοσίως.
-Η ΕΙΝΝΕΥΒ θεωρεί ότι είναι επιτακτική ανάγκη να αναγνωριστεί η απασχόληση των Ιατρών στην Δημόσια Υγεία σαν ΒΑΕ και οι συνάδελφοι να τυγχάνουν όλων των ευεργετικών διατάξεων που προβλέπει για τα ΒΑΕ η Ευρωπαϊκή και η εγχώρια νομοθεσία.

4)Για το θέμα της επιστολής στην Εισαγγελική αρχή αποφασίστηκε η αποστολή επικαιροποιημένης επιστολής όπου μαζί με τα υπομνήματα της ΕΙΝΝΕΥΒ θα αναφέρονται και τα προβλήματα της εφημεριακής κάλυψης και της Παθολογικής Κλινικής που από το τέλος Μαΐου θα παρουσίασει κενά λόγω της απώλειας των ειδικευομένων.Η επιστολή θα κατατεθεί αμέσως μετά το ΔΣ της 3ης Ιουνίου και εφ΄όσον δεν έχουν λυθεί τα οξύτατα προβλήματα εφημέρευσης των Κλινικών του Νοσοκομείου.

5)Το ΔΣ ενημερώθηκε για την επίσκεψη του αναπληρωτή ΓΓ του υπουργείου Υγείας κου Βαρδαρού στο ΚΥ Ψαχνών σήμερα το πρωΐ στις 08.30. 
Η ΕΙΝΝΕΥΒ εκτιμά ότι η αιφνίδια επίσκεψη αυτή έγινε στα πλαίσια των βολιδοσκοπήσεων των στελεχών του Υπ. Υγείας για περαιτέρω συρρικνώσεις της λειτουργίας των ΚΥ με την φημολογούμενη χιλιομετρική απόσταση και πληθυσμιακή κάλυψη που έχουν τα ΚΥ, σε σχέση με τα κεντρικά Νοσοκομεία.
-Καλούμε τον Λαό της Εύβοιας να βάλει φρένο σε αυτές τις μεθοδεύσεις και να οργανωθεί σε κοινό μέτωπο με τις δυνάμεις που παλεύουν για αποκλειστικά Δωρεάν Δημόσια Υγεία για όλους.

6)Το μέλος του ΔΣ της ΕΙΝΝΕΥΒ και Δ/τής του ΚΥ Ιστιαίας κος Αλέξανδρος Δαύρης ενημέρωσε το ΔΣ για την συνάντηση που είχε προ ολίγων ημερών με τις υπηρεσίες και τον Διοικητή της 5ης ΥΠΕ, όπου δεν μπόρεσε να αποκομίσει κάτι θετικό για την εύρυθμη προμήθεια απαραίτητου υγειονομικού υλικού, ούτε για την ομαλή και πλήρη εκταμίευση των δεδουλευμένων εφημεριών των Ιατρών του ΚΥ Ιστιαίας όπου τα προβλήματα έχουν συσσωρευτεί και απειλείται με κατάρρευση η λειτουργία του.

7)Για τις εξελίξεις στην ΟΕΝΓΕ , η ΕΙΝΝΕΥΒ καταγγέλλει την μεθοδευμένη προσπάθεια των δυνάμεων της συνδικαλιστικής παράταξης του ΣΥΡΙΖΑ για καθυστέρηση στην ανάδειξη εκτελεστικής Γραμματείας ενώ τα προβλήματα στην Δημόσια Υγεία διογκώνονται. 
-Η παράταξη του ΣΥΡΙΖΑ στην ΟΕΝΓΕ έχει χάσει την έλεγχο της ΟΕΝΓΕ και προσπαθεί με αθέμιτο τρόπο να μην υπάρξει προεδρείο στην Ομοσπονδία.
-Εκτιμούμε ότι οι μεθοδεύσεις αυτές δεν θα περάσουν και οι συνάδελφοι θα δώσουν την κατάλληλη απάντηση.
-Σε περίπτωση που δεν εκλεγεί και πάλι προεδρείο ο πρόεδρος της ΕΙΝΝΕΥΒ θα καταθέσει την παραίτησή του από την εξελεγκτική επιτροπή της ΟΕΝΓΕ. 

8)H EINNEYB καταγγέλλει σαν αντισυνταγματική την διάταξη που περιλαμβάνεται στο Νόμο με την επωνυμία "παράλληλο πρόγραμμα" και συγκεκριμένα στο κεφ. 53 παρ.3 όπου αναφέρεται ότι οι υπηρετούντες ιατροί ΕΣΥ δεν μπορούν να θέσουν υποψηφιότητα για θέσεις ΕΣΥ που προκηρύσσονται μέχρι 31.12.2017 εαν δεν παραιτηθούν από τις θέσεις αυτές.
-Η παραπάνω διάταξη αποτελεί σαφή παραβίαση του άρθρου του Συντάγματος περί ισονομία και ίσης αντιμετώπισης των πολιτών και πρέπει να καταργηθεί.

9)Καλούνται όλοι οι ΓΙ των ΚΥ που θα ήθελαν να παραβρεθούν στην επόμενη συνεδρίαση του ΔΣ της ΕΙΝΝΕΥΒ την 03.06.2016 για λήψη αγωνιστικών αποφάσεων και διεκδικήσεων καθώς και για περαιτέρω οργάνωση των δράσεων.

ΑΝΤΩΝΙΟΣ-ΠΑΡΙΣ ΣΩΤΟΣ                                 ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ ΜΠΟΥΓΑ
ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΔΣ                                                          ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ



Τετάρτη 27 Απριλίου 2016

ΑΝΟΙΚΤΗ ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΤΟΥ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΤΗΣ ΕΙΝΝΕΥΒ ΣΤΟ ΓΕΝ.ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ ΟΕΝΓΕ



ΟΕΝΓΕ Υπάρχει;

Συνάδελφοι ,συναδέλφισσες,

Μετά τις πρόσφατες εκλογές στην ΟΕΝΓΕ είχαμε μία αναμενόμενη ανατροπή των συσχετισμών στην εκπροσώπηση των παρατάξεων και μία ήττα της κυβερνητικής παράταξης αλλά και των δυνάμεων που πρόσκεινται στην ΝΔ και το ΠΑΣΟΚ.
Πρώτη δύναμη αναδείχτηκε η ΔΗΠΑΚ και δεύτερη το Ενωτικό Κίνημα για την Ανατροπή που έχουν πέλον και την πλειοψηφία των μελών στο νέο Γενικό Συμβούλιο της ΟΕΝΓΕ .Λίγο πολύ όλα αυτά είναι γνωστά για τους "παροικούντες την Ιερουσαλήμ" αλλά και στο συνδικαλιστικό γίγνεσθαι.


Από τότε που συγκλήθηκε όμως για πρώτη φορά σε σώμα το νέο Γεν. Συμβούλιο της ΟΕΝΓΕ ίσως και λίγο πιό πριν , άρχισαν τα παρατράγουδα ......με κάποιους να πανηγυρίζουν για την μεγάλη ανατροπή των συσχετισμών και άλλους να απαντάνε με υποδείξεις περί σεβασμού αποφάσεων του συνεδρίου λες και όλο το σώμα των Νοσοκομειακών Ιατρών ........κρέμεται από τις αποφάσεις του συνεδρίου ή έχει κατακλυστεί από επαναστατική παλιγγενεσία.


Ούτε το ένα συμβαίνει αλλά ούτε και το άλλο, αλλά καθώς βρισκόμαστε εν αναμονή μεγάλων ανατροπών "επί τα χείρω" αγαπητοί συνάδελφοι, καλό θα ήταν,οι παρατάξεις που καθυστερούν την ανάδειξη της Εκτελεστικής Γραμματείας να συνετιστούν και να αποδεχτούν το μαύρισμα που δέχτηκαν από τους συνέδρους, αλλά και οι παρατάξεις των υπερεπαναστατών που ήταν πρώην κολλητοί των ηττημένων (να τα λέμε και αυτά) να χαμηλώσουν την ντουντούκα του επαναστατικού οίστρου και να δουλέψουν για να βρεθεί λύση και να αναδειχτεί ΠΡΟΕΔΡΕΙΟ ανάλογο των δυνάμεων και των απαιτήσεων των καιρών.


Σαν μέλος της νέας εξελεγκτικής επιτροπής δηλώνω ευθαρσώς ότι , σε περίπτωση που τον Ιούνιο με την νέα σύγκληση του Γενικού Συμβουλίου , δεν γίνει κατορθωτό να εκλεγεί ΠΡΟΕΔΡΕΙΟ, θα θέσω προ του σώματος την παραίτησή μου,και αυτό όχι γιατί φείδομαι κόπων και βασάνων ,αλλά γιατί τα προβλήματα του κλάδου είναι ογκώδη και φλέγονται και οι ηγεσίες των παρατάξεων , φαίνεται ότι "περί άλλων τυρβάζουν"!!!!!!


Σοβαρευτείτε λοιπόν και στρωθείτε στην δουλειά γιατί τα Νοσοκομεία καταρρέουν το ένα μετά το άλλο και η κατάσταση έχει......ξεπεράσει το απροχώρητο!!!


ΑΝΤΩΝΙΟΣ-ΠΑΡΙΣ ΣΩΤΟΣ
ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΕΙΝΝΕΥΒ
ΜΕΛΟΣ ΕΞΕΛΕΓΚΤΙΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΟΕΝΓΕ


Δευτέρα 25 Απριλίου 2016

Παρασκευή 22 Απριλίου 2016

ΔΗΠΑΚ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑΚΩΝ ΓΙΑΤΡΩΝ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΟΕΝΓΕ

ΔΗΠΑΚ
ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑΚΩΝ ΓΙΑΤΡΩΝ
Αθήνα, 20/04/16
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
Απαράδεκτες μεθοδεύσεις στο ΓΣ της ΟΕΝΓΕ

Ενημερώνουμε τους συναδέλφους, ότι παρά τις προσπάθειές μας, δεν έγινε κατορθωτό να συγκροτηθεί σε σώμα το Γενικό Συμβούλιο (ΓΣ) της ΟΕΝΓΕ κατά τη συνεδρίασή του στις 20/04/16.
Με αποκλειστική ευθύνη της παράταξης ΜΕΤΩΠΟ (ΣΥΡΙΖΑ) δεν εκλέχτηκε η Εκτελεστική Επιτροπή της ΟΕΝΓΕ, αλλά ούτε και το προεδρείο, ενώ η επόμενη συνεδρίαση θα πραγματοποιηθεί μετά από 2 μήνες, την 1η Ιούνη (!!!), όπου σύμφωνα με τους σχεδιασμούς της κυβέρνησης θα έχουν περάσει όλα τα αντιλαϊκά μέτρα!
Η παράταξη αυτή παροπλίζει και αδρανοποιεί την Ομοσπονδία στην πιο κρίσιμη στιγμή που πρέπει να οργανωθεί η πάλη, να λειτουργήσει η Ομοσπονδία, τη στιγμή που η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ έχει καταθέσει το νόμο – λαιμητόμο για το ασφαλιστικό και μόλις χθες το Υπουργείο Υγείας ανακοίνωσε ότι θα μεταφέρει τα αποθεματικά των νοσοκομείων στην Τράπεζα της Ελλάδος (!), με ό,τι αυτό συνεπάγεται για το μέλλον των νοσοκομείων, τα δικαιώματα των γιατρών και των ασθενών τους.
Ενημερώνουμε τους συναδέλφους, ότι κατά τη συνεδρίαση του ΓΣ της ΟΕΝΓΕ το ΜΕΤΩΠΟ (ΣΥΡΙΖΑ) έφτασε στο σημείο να κάνει νέες ερμηνείες στον τρόπο εκλογής της Εκτελεστικής Επιτροπής. Ανακάλυψε ότι η τρίτη δύναμη (ΜΕΤΩΠΟ/ ΣΥΡΙΖΑ) με 49 ψήφους μπορεί να έχει περισσότερες έδρες στην Εκτελεστική Επιτροπή από την πρώτη δύναμη (ΔΗΠΑΚ) που έχει 53 ψήφους! Μαζί με τα μαθηματικά του Κατρούγκαλου, που εμφανίζει τις μειώσεις στις συντάξεις ως αυξήσεις, έχουμε και τα μαθηματικά της παράταξής του που κάνουν το 49 μεγαλύτερο του 53! Μάλιστα, κάνουν και συστάσεις νομιμοφροσύνης στην πολιτική του Υπουργείου σε όσους πάρουν θέση στο προεδρείο!
Πρόκειται για τα γνωστά πλέον σε όλους παιχνίδια με στόχο την αλλοίωση των συσχετισμών του πρόσφατου Συνεδρίου που ανέδειξε τη ΔΗΠΑΚ σε πρώτη δύναμη.
Η ΔΗΠΑΚ απευθύνεται σε όλους τους συναδέλφους και τους καλεί μαζί να αγωνιστούμε για την υπεράσπιση των δικαιωμάτων των γιατρών. Να δουλεύουμε με σταθερό ημερήσιο χρόνο εργασίας και να εφημερεύουμε με ανθρώπινες συνθήκες, κόντρα στην «κλαδική συμφωνία» που επιδίωκε το ΜΕΤΩΠΟ (ΣΥΡΙΖΑ) με το Υπουργείο του και που άνοιγε το δρόμο για τη διευθέτηση του χρόνου εργασίας και που διαιώνιζε το άθλιο καθεστώς της εφημέρευσης.
Επαναλαμβάνουμε την καθαρή θέση μας για το προεδρείο της Ομοσπονδίας μας: Αλισβερίσια και συναλλαγές κάτω από το τραπέζι για τη διαμόρφωση των συσχετισμών θα μας βρουν απέναντι. Η σύνθεση του προεδρείου να αποτυπώνει τους συσχετισμούς του Συνεδρίου και μάλιστα χωρίς αποκλεισμούς. Το προεδρείο να είναι αντιπροσωπευτικό, αναλογικό, δηλαδή στην πρώτη δύναμη αναλογεί ο πρόεδρος, στη δεύτερη ο γραμματέας, στην τρίτη ο αντιπρόεδρος.
Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,
Είναι ώρα ευθύνης για όλους τους Νοσοκομειακούς Γιατρούς. Η ΔΗΠΑΚ (ΠΑΜΕ) καλεί τις Ενώσεις, τα πρωτοβάθμια Σωματεία των γιατρών να πάρουν πρωτοβουλίες, να οργανώσουν την πάλη για τη 48ωρη απεργία, την Πρωτομαγιά, να παρεμποδίσουν τα μέτρα της λαϊκής σφαγής.

20/04/16
ΔΗΠΑΚ Νοσοκομειακών Γιατρών


Τετάρτη 20 Απριλίου 2016

ΑΝΟΙΚΤΗ ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΤΟΥ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΤΗΣ ΕΙΝΝΕΥΒ ΠΡΟΣ ΤΟΥΣ ΓΕΝ ΙΑΤΡΟΥΣ ΤΩΝ ΚΥ ΤΟΥ ΠΕΔΥ ΕΥΒΟΙΑΣ



Αγαπητοί συνάδελφοι ,συναδέλφισσες,

Τον τελευταίο καιρό έχει πέσει πολλή σπέκουλα πάνω στο θέμα της εφημέρευσης των Γενικών Ιατρών των ΚΥ στα ΤΕΠ του Γ.Ν. Χαλκίδας.
Επειδή αγαπητοί συνάδελφοι δεν έχω συνηθίσει ούτε να κρύβομαι πίσω από το δάκτυλό μου αλλά ούτε και να εθελοτυφλώ, θέλω να παραθέσω ανοικτά τις απόψεις μου για να μην υπάρχουν παρεξηγήσεις και παρανοήσεις και για να μην γίνεται το θέμα αυτό αντικείμενο ........του ράδιο Αρβύλα!!
Να πούμε λοιπόν ορισμένες αλήθειες και ορισμένα ψέματα για να ξεκαθαρίσουμε την κατάσταση.
-Είναι αλήθεια ότι υπάρχει η εγκύκλιος του Υπ.Υγείας που δίνει την δυνατότητα να αποσπώνται Γ.Ι. από τα ΚΥ και ΠΙ για εφημέρευση στα ΤΕΠ των δημόσιων Νοσοκομείων.
-Είναι αλήθεια ότι η εφημέρευση του Γ.Ν.Χαλκίδας είναι επισφαλής και κινδυνεύει να καταρρεύσει εάν δεν παρθούν άμεσα μέτρα.
-Είναι αλήθεια ότι το ΔΣ του Γ.Ν. Χαλκίδας πήρε απόφαση μετά από εισήγηση της Διοίκησης και των οργάνων της να ζητήσει την συνδρομή της  διοίκησης της 5ης ΥΠΕ για να ορίσει ΓΙ στην εφημέρευση του Γ.Ν.Χαλκίδας.
-Είναι αλήθεια ότι η εφημέρευση της Χειρουργικής Κλινικής του Γ.Ν. Χαλκίδας είναι σε άκρως οριακό σημείο και απειλείται με άμεση κατάρρευση παρ΄όλες τις προσπάθειες εξεύρεσης λύσεων (επικουρικοί κλπ).

Και τα ψέματα ,
-Είναι ψέμα ότι η ΕΙΝΝΕΥΒ υποχώρησε από τις θέσεις που πήρε το ΔΣ της 01.04.2016 (http://einnev.blogspot.gr/2016/04/01042016.html)
-Είναι ψέμα ότι δώσαμε λευκή επιταγή στην διοίκηση να φέρει τους Γ.Ι. στην εφημερία του Γ.Ν.Χαλκίδας.
-Είναι ψέμα ότι στην απόφαση του ΔΣ δεν φαίνεται η διαφωνία μου στο να έρθουν οι Γ.Ι. στην εφημερία του Νοσοκομείου και μάλιστα μόνο με την προϋπόθεση ότι ο Δ/ντής των ΤΕΠ να εκδώσει γραπτές αρμοδιότητες για τους Γ.Ι. ,και μόνο τότε.
-Είναι ψέμα ότι το σχέδιο αρμοδιοτήτων που έδωσα για διαβούλευση και συζήτηση είναι de facto αρμοδιότητες και καλούσε τους Γ.Ι. να το υπογράψουν.
-Είναι ψέμα ότι η ΕΙΝΝΕΥΒ δεν ενδιαφέρθηκε τελικά να καλύψει τα δικαιώματα των συναδέλφων Γ.Ι. αντίθετα έβαλε όρους διασφάλισής τους , και έθεσε σχέδιο προς διαβούλευση.

Συνάδελφοι , συναδέλφισσες,
Προς τι λοιπόν το εξώδικο που αποστείλατε;
Αναλογιστείτε λιγάκι τί είχε συμβεί σε παρόμοιες καταστάσεις επί άλλων διοικήσεων ,όταν παίρνονταν ανεκδιήγητες αποφάσεις περί Ιατρικών ειδικοτήτων πρώτης γραμμής , δεύτερης γραμμής ή και ανάλογες αποφάσεις μετακινήσεων Ιατρών του Νομού μας και μάλιστα με την συναίνεση του εκπροσώπου των Ιατρών στο ΔΣ του Νοσοκομείου.
Δεν είναι ανάγκη να σας υπενθυμίσω ότι στο πρόσφατο παρελθόν επί υπουργίας του ανεκδιήγητου Γεωργιάδη αποτρέψαμε σαν ΕΙΝΝΕΥΒ με την συλλογική μας δράση την αυθαίρετη μετακίνηση συναδέλφων σε Λιδορίκι και σε Θήβα!!!!!

Τονίζω ότι σε καμία περίπτωση η ΕΙΝΝΕΥΒ δεν θα υποχωρήσει από πάγιες θέσεις της αλλά και σε καμία περίπτωση δεν θα συνηγορήσει στην κατάρρευση της εφημέρευσης του κεντρικού Νοσοκομείου του Νομού μας, με γνώμονα πάντα το δημόσιο συμφέρον και το καλό της Δημόσιας Υγείας την οποία ΌΛΟΙ υπηρετούμε.
Υπενθυμίζουμε ότι θα στραφούμε νομικά κατά παντός υπευθύνου και θα κοινοποιήσουμε την πρόθεσή μας αυτή προς την Εισαγγελική αρχή της Χαλκίδας μόλις κρίνουμε ότι αυτό καθίσταται αναγκαίο.

ΑΝΤΩΝΙΟΣ-ΠΑΡΙΣ ΣΩΤΟΣ
ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΕΙΝΝΕΥΒ
ΜΕΛΟΣ ΔΣ ΙΑΤΡΙΚΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΥΒΟΙΑΣ

ΜΕΛΟΣ ΕΞΕΛΕΓΚΤΙΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΟΕΝΓΕ

Δευτέρα 11 Απριλίου 2016

ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΕΚΛΟΓΩΝ ΟΕΝΓΕ

ΨHΦIΣAN 201

ΔHΠAK 53 EΔPEΣ 7 AΠO 4 (26% AΠO 16,4%)
ENΩTIKO 52 EΔPEΣ 7 AΠO 5 (25% AΠO 19%)
METΩΠO 49 EΔPEΣ 7 AΠO 9 (24%AΠO 32%)
ΔHKNI 33 EΔPEΣ 4 AΠO 5(16% AΠO 17,6)
ΣYMΠAPATAΞH 13 EΔPEΣ 2 (ΠAΣKE ΔHMAP 6% AΠO 13%)
ΛEYKO 1.

ΓIA AΔEΔY ΓIA 23 EΔPEΣ:

ΔHΠAK 60 EΔPEΣ 7
ENΩTIKO 49 EΔPEΣ 6
METΩΠO 44 EΔPEΣ 5
ΔHKNI 32 EΔPEΣ 4
ΣYMΠAPATAΞH 13 EΔPEΣ

AKYPA/ΛEYKA 3 .

Σάββατο 9 Απριλίου 2016

Η ΟΜΙΛΙΑ ΤΟΥ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΤΗΣ ΕΙΝΝΕΥΒ ΣΤΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΤΗΣ ΟΕΝΓΕ



Συνάδελφοι,συναδέλφισσες,
Είμαι πρόεδρος της Ένωσης Νοσοκομειακών Ιατρών Εύβοιας από το 2012 και ονομάζομαι Αντώνης Σώτος. Πρόσφατα επανεκλέχτηκα με την ευρεία συμπαράταξη της "Αγωνιστικής Συσπείρωσης Ιατρών Εύβοιας" που στηρίχτηκε από τις δυνάμεις του ΠΑΜΕ και της ΔΗΠΑΚ.
Θα ήθελα πρώτα απ΄όλα να θέσω δύο θεμελιώδη ερωτήματα, ένα πολιτικό και ένα συνδικαλιστικό.
Ερώτημα Πρώτο: Συνάδελφοι τι πολιτικό σύστημα θέλουμε ...........την Καπιταλιστική βαρβαρότητα που ζούμε ή τον Σοσιαλισμό;
Αν θέλουμε και όσοι θέλουν τον Σοσιαλισμό να ξεκαθαρίσουμε ότι δεν υπάρχουν πολλοί σοσιαλισμοί, υπάρχει ο Σοσιαλισμός που περιέγραψε ο Μάρξ και ο Ένγκελς και εφάρμοσε ο Λένιν και οι μπολσεβίκοι μετά την μεγάλη Οκτωβριανή επανάσταση. Όλα τα άλλα είναι από σοσιαλδημοκρατία μέχρι αριστερίστικες ,οπορτουνιστικές και αντιεξουσιαστικές κορώνες που το μόνο που προκαλούν είναι αποπροσανατολισμό και σύγχυση.
Απλά και σταράτα λοιπόν, αυτό είναι μια πολιτική σταθερή θέση που τίμια και σοβαρά την υποστηρίζουμε.
Το δεύτερο ερώτημα είναι τι Συνδικαλισμό θέλουμε;
-Α).Ενα συνδικαλισμό φιλοκυβερνητικό,συμβιβασμένο και ευρωενωσακά προσανατολισμένο ή ένα ριζοσπαστικό,ταξικό,φιλολαϊκά προσανατολισμένο,με κινηματική δράση μέσα από την  Λαϊκή Συμμαχία με οργανωτική δομή και αγωνιστικό πλαίσιο στοχοπροσηλωμένο στην ΑΝΑΤΡΟΠΗ και την ΡΗΞΗ;
 Στην ρήξη όμως όχι για την ανατροπή μόνο κάποιων κυβερνήσεων και των ερχομό κάποιων άλλων παρόμοιων,αλλά στην ανατροπή της εξουσίας της τάξης που βρίσκεται στην εξουσία που δεν είναι άλλη από την αστική τάξη.
-Β).Είστε ικανοποιημένοι ή δυσαρεστημένοι από την μέχρι τώρα πορεία της ΟΕΝΓΕ; Τι κατάφερε να αποτρέψει η ΟΕΝΓΕ μέχρι σήμερα με την όποια συνδικαλιστική της πάλη;
Απαντώ με την γνώση του λόγου...........ΤΙΠΟΤΑ!!!.
Επίσης πόσο προετοιμασμένη και πόσο οργανωμένη ήταν η ΟΕΝΓΕ; Τί στόχους κατάκτησης έβαζε πριν την μετάλλαξή της σε κυβερνητικό παράρτημα του Υπ. Υγείας του Σύριζα;
Απάντηση : Αοριστολογίες και ευχολόγια ακούγαμε για την πορεία προς την αριστερή διακυβέρνηση ,κάπου-κάπου καμιά στρακαστρούκα για να δείξουμε ότι κάτι θα αλλάξει και στο τέλος ούτε κατάργηση των μνημονίων , ούτε προσλήψεις στο ΕΣΥ , ούτε Συλλογική σύμβαση εργασίας……….μόνο ευχολόγια !!!! Και ερωτώ, είναι αυτά επιτεύγματα;

ΕΓΩ ΑΝ ΗΜΟΥΝ ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΗΣ ΟΕΝΓΕ ΘΑ ΕΙΧΑ ΠΑΡΑΙΤΗΘΕΙ ΧΘΕΣ .......ΟΧΙ ΣΗΜΕΡΑ!!!!
-Γ). Τι έχουμε λοιπόν σήμερα συνάδελφοι;
Σήμερα σε όλα τα Νοσοκομεία βιώνουμε την απαξίωση,την απομαζικοποίηση και τον εκφυλισμό του κινήματος.Οι συνάδελφοι είναι απογοητευμένοι δεν πιστεύουν ή τουλάχιστον δεν ωθούνται στο να πιστέψουν ότι υπάρχει ΛΥΣΗ.
Οι περικοπές κονδυλίων και οι περικοπές στις δεδουλευμένες εφημερίες των Ιατρών του ΠΕΔΥ παραμένουν και συνεχίζονται!!! Νοσοκομεία καταρρέουν και συνεχίζεται η πολιτική των μη προσλήψεων του αναγκαίου προσωπικού.

ΚΑΙ ΟΜΩΣ ΥΠΑΡΧΕΙ ΛΥΣΗ ΕΔΩ ΚΑΙ ΤΩΡΑ !!!!

Η εμπειρία μας από την δράση μας με την ανάληψη της ευθύνης της ηγεσίας της ΕΙΝΝΕΥΒ μας δείχνει ακριβώς αυτό ότι η λύση περνάει από τα ίδια μας τα χέρια και αν δουλέψουμε οργανωμένα με στόχο και κατεύθυνση μπορούμε να έχουμε νίκες και ανατροπές μικρές στην αρχή αλλά με τον καιρό μπορούν να γίνουν μεγάλες και σημαντικές.

Από την πρώτη στιγμή :
-Ήρθαμε σε ρήξη με το ΠΑΡΕΛΘΟΝ
-Καθημερινά ερχόμαστε σε επαφή και συζήτηση με οργανωτική δουλειά με τους συναδέλφους .
-Δημιουργήσαμε γραφείο της ΕΙΝΝΕΥΒ με πλήρη ιντερνετική οργάνωση (PC,Internet,e-mail,blog,Facebook,Fax)
-Περιοδεύουμε απ΄άκρου σε άκρον στην Εύβοια και εγγράψαμε πολλά νέα μέλη στην Ένωσή μας εκεί που δεν ήξεραν καν την ύπαρξη της Ένωσης έτσι σήμερα η ΕΙΝΝΕΥΒ μετράει 200 μέλη από τα οποία στις εκλογές τον περασμένο Νοέμβρη ψήφισαν τα 180.
-Δημιουργήσαμε σε κάθε ΚΥ επιτροπές συντονισμού και φροντίσαμε να επικοινωνούμε και να ενημερώνουμε τους συναδέλφους μέσω κυκλικών μαζικών SMS .
-Ενεργοποιήσαμε τις 3μελείς επιτροπές των 2 περιφερειακών Νοσοκομείων του Νομού μας στην Κύμη και στην Κάρυστο και φροντίσαμε να έχουμε τακτική διαπροσωπική επικοινωνία με τους συναδέλφους με την φυσική μας παρουσία τουλάχιστον μία φορά τον μήνα.
-Με τακτικές συνεδριάσεις του ΔΣ και των 3μελών καταφέραμε να συντονίζουμε το συλλογικό μας έργο και να έχουμε μία συνεχή παρουσία στον χώρο τόσο της δημόσιας Υγείας αλλά και των κοινωνικών φορέων του τόπου μας.
-Εφαρμόσαμε νέα πολιτική προσέγγισης των συναδέλφων και τους συναντήσαμε αντί σε απρόσωπες συνελεύσεις , στα γραφεία που εργάζονται ανά τμήμα και ανα κλινική οπότε και ανακτήσαμε σιγά-σιγά την εμπιστοσύνη τους που ήταν χαμένη, έτσι τους κερδίζουμε ξανά !!!!
Με όλα αυτά τα παραπάνω και τις δράσεις μας καταφέραμε να κινητοποιήσουμε έναν ολόκληρο νομό με τις εξής επιτυχίες:
-Αποτρέψαμε επί υπουργίας Γεωργιάδη μαζί με τους κατοίκους το κλείσιμο των Νοσοκομείων Κύμης και Καρύστου.
-Αποτρέψαμε τις αυθαίρετες και αυταρχικού τύπου μετακινήσεις συναδέλφων τόσο εντός του Νομού όσο και εκτός.
-Πρωτοστατήσαμε σε πρωτοβουλίες κοινωνικής προσφοράς με την εξόρμηση για δωρεάν εξέταση του τοπικού πληθυσμού στο ΚΥ Μαντουδίου που έγινε με την συνεργασία της ΕΙΝΝΕΥΒ και της τοπικής Λαϊκής Επιτροπής που είχε τεράστια απήχηση και επιτυχία (Εξετάστηκαν από κλιμάκιο Ιατρών της ΕΙΝΝΕΥΒ πάνω από 100 άτομα).
-Εκπονήσαμε 7 υπομνήματα για τις Δημόσιες Δομές Υγείας της Εύβοιας όπου αναλύσαμε και καταγράψαμε τα προβλήματα και τις ελλείψεις που ταλανίζουν τον χώρο και προτείναμε λύσεις .
-Προτείναμε σχέδιο αντιμετώπισης της προσφυγικής κρίσης με 3 πυλώνες που δίνουν λύσεις  το σύνολο της υγειονομικής  περίθαλψης των προσφύγων και ταυτόχρονα στο πρόβλημα του καταυλισμού προσφύγων στην Ριτσώνα που αποτελεί παράδειγμα προχειροδουλειάς και ανοργανωσιάς.
Αυτά ήθελα να πω συνάδελφοι και να σας υπενθυμίσω ότι θα είμαι υποψήφιος με την ΔΗΠΑΚ της οποίας το ψηφοδέλτιο σας καλώ να στηρίξετε δυναμικά!!!!! (Γιατί οι επαναστάσεις δεν γίνονται με επαναστατικές κορώνες αλλά με επιστημονική επαναστατική οργάνωση και ταξικό αγώνα!!!!)


ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ